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1. Pr茅ambule: Pr茅sentation des parties et contexte de la novation
2. Article 1 - Identification des Parties: Coordonn茅es compl猫tes de l'employeur actuel, du nouvel employeur et du salari茅
3. Article 2 - Objet de la Novation: Description du changement d'employeur et des motifs de la novation
4. Article 3 - Date d'Effet: Date pr茅cise du transfert du contrat vers le nouvel employeur
5. Article 4 - Conditions d'Emploi: Maintien des conditions essentielles du contrat (poste, r茅mun茅ration, anciennet茅)
6. Article 5 - Obligations du Nouvel Employeur: Engagements et responsabilit茅s du nouvel employeur
7. Article 6 - Signature des Parties: Espace pour les signatures des trois parties avec date et mention 'Lu et approuv茅'
1. Article 7 - P茅riode d'Essai: Conditions d'une 茅ventuelle nouvelle p茅riode d'essai
2. Article 8 - Clause de Confidentialit茅: Obligations de confidentialit茅 sp茅cifiques au nouvel employeur
3. Article 9 - Avantages Sociaux: Pr茅cisions sur le maintien ou la modification des avantages sociaux
4. Article 10 - Clause de Non-Concurrence: Conditions de non-concurrence adapt茅es au nouvel employeur
1. Annexe 1 - Contrat de Travail Initial: Copie du contrat de travail original
2. Annexe 2 - 脡tat des Cong茅s et RTT: R茅capitulatif des droits 脿 cong茅s et RTT acquis
3. Annexe 3 - Avantages Sociaux: D茅tail des avantages sociaux maintenus ou modifi茅s
4. Annexe 4 - Fiche de Poste: Description d茅taill茅e du poste maintenu chez le nouvel employeur
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Novation Du Contrat de Travail Par Changement D'Employeur
Convention tripartite 茅tablissant le transfert du contrat de travail par changement d'employeur avec maintien des conditions essentielles.
Novation de Contrat de Travail
Contrat de novation 茅tablissant le transfert du contrat de travail entre l'employeur initial et le nouvel employeur.
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