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Contrato de Prestação de Serviços SST

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O que é um Contrato de Prestação de Serviços SST?

A legislação trabalhista brasileira exige que as empresas mantenham programas e serviços específicos de Segurança e Saúde no Trabalho para garantir a proteção dos trabalhadores. Este contrato atende às exigências estabelecidas na CLT, nas Normas Regulamentadoras (especialmente NR-1, NR-4, NR-7 e NR-9) e demais dispositivos legais pertinentes à segurança e saúde ocupacional, formalizando a relação entre a empresa contratante e a prestadora especializada destes serviços.

Que seções deverão ser incluídas em um Contrato de Prestação de Serviços SST?

1. Partes Contratantes: Identificação completa das partes, incluindo razão social, CNPJ, endereço e representantes legais

2. Objeto do Contrato: Descrição detalhada dos serviços de Segurança e Saúde no Trabalho a serem prestados

3. Obrigações da Contratada: Detalhamento das responsabilidades da empresa prestadora dos serviços de SST

4. Obrigações da Contratante: Especificação das responsabilidades da empresa que contrata os serviços

5. Valor e Forma de Pagamento: Preço dos serviços, condições e prazos de pagamento

6. Prazo de Vigência: Período de duração do contrato e condições de renovação

7. Confidencialidade: Termos sobre o sigilo das informações compartilhadas

8. Rescisão: Condições para término do contrato e suas consequências

Que seções são opcionais para incluir em um Contrato de Prestação de Serviços SST?

1. Seguro e Responsabilidade Civil: Disposições sobre seguros e responsabilidades por danos

2. Exclusividade: Cláusulas sobre exclusividade na prestação dos serviços

3. Subcontratação: Permissões e limitações para subcontratação de serviços

4. Força Maior: Disposições sobre eventos imprevisíveis e suas consequências

Que planilhas deverão ser incluídas em um Contrato de Prestação de Serviços SST?

1. Anexo I - Escopo dos Serviços: Detalhamento técnico dos serviços de SST a serem prestados

2. Anexo II - Cronograma de Atividades: Planejamento temporal das atividades e visitas técnicas

3. Anexo III - Tabela de ʰçDz: Discriminação detalhada dos valores por tipo de serviço

4. Anexo IV - Procedimentos Operacionais: Protocolos e metodologias a serem seguidos na prestação dos serviços

5. Anexo V - Equipe Técnica: Qualificação e registro profissional dos responsáveis técnicos

Autores

Alex Denne

Head of Growth (Open Source Law) @ tiktok˰ | 3 x UCL-Certified in Contract Law & Drafting | 4+ Years Managing 1M+ Legal Documents | Serial Founder & Legal AI Author

Relevant legal definitions
Clauses
Relevant Industries
Relevant Teams
Relevant Roles
Industries







Teams

Employer, Employee, Start Date, Job Title, Department, Location, Probationary Period, Notice Period, Salary, Overtime, Vacation Pay, Statutory Holidays, Benefits, Bonus, Expenses, Working Hours, Rest Breaks,  Leaves of Absence, Confidentiality, Intellectual Property, Non-Solicitation, Non-Competition, Code of Conduct, Termination,  Severance Pay, Governing Law, Entire Agreemen

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