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Modelo de 13 Aviso Pr茅vio Indenizado para o Brasil

O Aviso Pr茅vio Indenizado 茅 um documento legal que formaliza a rescis茫o do contrato de trabalho, onde o empregador opta por dispensar o empregado do cumprimento do aviso pr茅vio trabalhado, realizando o pagamento correspondente ao per铆odo. O documento estabelece o valor a ser pago, considerando o sal谩rio base e o tempo de servi莽o do empregado, conforme a Lei 12.506/2011, que determina o acr茅scimo de 3 dias por ano trabalhado al茅m dos 30 dias b谩sicos. O pagamento deve incluir todos os reflexos nas verbas trabalhistas como 13潞 sal谩rio, f茅rias proporcionais e FGTS.

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O que 茅 um 13 Aviso Pr茅vio Indenizado?

O Aviso Pr茅vio Indenizado 茅 um direito trabalhista garantido pela Consolida莽茫o das Leis do Trabalho (CLT) e regulamentado pela Lei 12.506/2011. Esta modalidade de aviso pr茅vio surgiu como uma alternativa ao aviso pr茅vio trabalhado, permitindo que o empregador efetue o pagamento do per铆odo sem a necessidade da presta莽茫o de servi莽os pelo empregado. O instituto visa proteger tanto os interesses do empregado, garantindo sua remunera莽茫o durante o per铆odo de transi莽茫o, quanto do empregador, que pode optar pela desvincula莽茫o imediata do funcion谩rio, mediante a devida indeniza莽茫o.

Que se莽玫es dever茫o ser inclu铆das em um 13 Aviso Pr茅vio Indenizado?

1. Identifica莽茫o das Partes: Dados completos do empregador e empregado, incluindo nome, CNPJ/CPF, endere莽o e fun莽茫o

2. Objeto do Aviso Pr茅vio: Declara莽茫o formal da rescis茫o do contrato de trabalho e especifica莽茫o do 煤ltimo dia de trabalho

3. Valor do Aviso Pr茅vio: C谩lculo detalhado do valor do aviso pr茅vio indenizado, considerando sal谩rio base e tempo de servi莽o

4. Proporcionalidade: C谩lculo dos dias adicionais conforme Lei 12.506/2011, baseado no tempo de servi莽o do empregado

5. Forma de Pagamento: Especifica莽茫o de como e quando ser谩 realizado o pagamento do aviso pr茅vio indenizado

6. Data e Assinaturas: Local, data e assinatura das partes envolvidas

Que se莽玫es s茫o opcionais para incluir em um 13 Aviso Pr茅vio Indenizado?

1. Benef铆cios Mantidos: Descri莽茫o dos benef铆cios que ser茫o mantidos durante o per铆odo do aviso pr茅vio

2. Motivo da Rescis茫o: Explica莽茫o das raz玫es que levaram ao t茅rmino do contrato de trabalho

3. Outras Verbas Rescis贸rias: Men莽茫o a outras verbas que ser茫o pagas junto com o aviso pr茅vio

4. Homologa莽茫o Sindical: Informa莽玫es sobre a necessidade ou n茫o de homologa莽茫o pelo sindicato da categoria

Que planilhas dever茫o ser inclu铆das em um 13 Aviso Pr茅vio Indenizado?

1. Mem贸ria de C谩lculo: Demonstrativo detalhado dos c谩lculos do aviso pr茅vio e verbas relacionadas

2. Documentos Necess谩rios: Lista de documentos necess谩rios para a formaliza莽茫o da rescis茫o e recebimento das verbas

3. Termo de Quita莽茫o: Documento que comprova o recebimento das verbas rescis贸rias pelo empregado

Authors

Alex Denne

Diretora de Crescimento (Direito de C贸digo Aberto) na tiktok成人版 | 3 certifica莽玫es da UCL em Direito Contratual e Reda莽茫o de Contratos | Mais de 4 anos gerenciando mais de 1 milh茫o de documentos jur铆dicos

闯耻谤颈蝉诲颈莽茫辞

Brasil

Tipo de Documento

Aviso de Rescis茫o

Custo

Uso gratuito

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Rescis茫o com Aviso Pr茅vio Trabalhado

Documento que formaliza o t茅rmino do contrato de trabalho com cumprimento do aviso pr茅vio trabalhado.

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Acordo Entre As Partes Aviso Trabalhado

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Acordo de Demiss茫o CLT

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13 Aviso Pr茅vio Indenizado

Documento que formaliza a rescis茫o do contrato de trabalho com pagamento do per铆odo do aviso pr茅vio sem a necessidade de trabalhar.

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Aviso Pr茅vio para Empregada Dom茅stica

Documento que formaliza a comunica莽茫o do t茅rmino do contrato de trabalho dom茅stico, estabelecendo o per铆odo do aviso pr茅vio e as condi莽玫es para sua execu莽茫o.

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DISPENSA do Cumprimento do Aviso Pr茅vio Trabalhado

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Aviso Pr茅vio do Empregador para Dispensa do Empregado

Documento legal que formaliza a comunica莽茫o da rescis茫o do contrato de trabalho por iniciativa do empregador, estabelecendo o per铆odo do aviso pr茅vio conforme a legisla莽茫o trabalhista brasileira.

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Aviso Pr茅vio Justa Causa

Documento formal que comunica a rescis茫o do contrato de trabalho por justa causa, conforme Art. 482 da CLT.

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Aviso de Advert锚ncia ao Empregado

Documento formal que registra e notifica o empregado sobre conduta inadequada no trabalho, servindo como medida disciplinar e advert锚ncia oficial.

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Aviso Pr茅vio Indenizado

Documento que formaliza a rescis茫o do contrato de trabalho com pagamento do per铆odo do aviso pr茅vio sem a necessidade de cumprimento do mesmo.

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Demiss茫o com Aviso Pr茅vio Trabalhado

Documento que formaliza a rescis茫o do contrato de trabalho com cumprimento do aviso pr茅vio trabalhado, conforme legisla莽茫o trabalhista brasileira.

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Aviso Pr茅vio Indenizado CLT

Documento que formaliza a rescis茫o do contrato de trabalho com pagamento de indeniza莽茫o referente ao per铆odo do aviso pr茅vio, sem necessidade de cumprimento presencial.

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